Người tham gia khảo sát của King's Trust cho rằng, AI và việc thiếu kinh nghiệm làm việc là những yếu tố có thể khiến họ thất bại trong cuộc sống.
HNN - Không ít người từng 'quay lưng' nhiều năm với thị trường lao động, đến một lúc nào đó lại muốn quay lại. Ban đầu, chắc chắn họ sẽ gặp nhiều khó khăn, nhưng nếu đủ quyết tâm và kiên nhẫn, họ vẫn có thể vượt qua được sự khởi đầu này.
Theo báo cáo khảo sát thị trường tuyển dụng 2025-2026 từ nền tảng công nghệ nhân sự TopCV trong năm 2026 nói riêng và thời gian tới nói chung, tại Việt Nam có 3 ngành được ưu tiên tuyển dụng nhân sự là kinh doanh - bán hàng (44,6%), marketing truyền thông - quảng cáo (38,71%) và IT (công nghệ thông tin) - phần mềm (36,46%). Tuy nhiên, bên cạnh những cơ hội mà AI (trí tuệ nhân tạo) mang lại, thị trường lao động cũng đối mặt với không ít thách thức.
Tổ chức Lao động Quốc tế (ILO) dự báo tỷ lệ thất nghiệp toàn cầu trong năm 2026 nhìn chung ổn định, song chất lượng việc làm đang chững lại dù kinh tế tiếp tục tăng trưởng.
Tổ chức Lao động Quốc tế (ILO) ngày 14/1 dự báo tỷ lệ thất nghiệp toàn cầu sẽ duy trì ổn định trong năm nay, nhưng thiếu hụt trầm trọng các công việc có thu nhập tốt.
Tổ chức Lao động Quốc tế (ILO) dự báo tỷ lệ thất nghiệp toàn cầu trong năm 2026 nhìn chung ổn định, song chất lượng việc làm đang chững lại dù kinh tế tiếp tục tăng trưởng. Trong khi đó, trí tuệ nhân tạo (AI) và bất định trong chính sách thương mại có thể làm gia tăng áp lực lên thị trường lao động...
Theo Báo cáo Xu hướng Việc làm và Xã hội 2026 vừa được Tổ chức Lao động Quốc tế (ILO) công bố, tỷ lệ thất nghiệp toàn cầu dự báo sẽ duy trì ở mức 4,9% trong năm 2026, tương đương khoảng 186 triệu người không có việc làm và gần 300 triệu người lao động trên thế giới sống trong nghèo cùng cực.
Báo cáo Xu hướng việc làm và xã hội 2026 được Tổ chức Lao động Quốc tế (ILO) công bố ngày 14/1 dự báo, tỷ lệ thất nghiệp toàn cầu được sẽ duy trì ở mức 4,9% vào năm 2026, tương đương khoảng 186 triệu người.
Năm 2025, tỷ lệ thất nghiệp của thanh niên tăng lên 12,4%, với khoảng 260 triệu thanh niên không có việc làm, không đi học hoặc không được đào tạo (NEET). Tại các quốc gia thu nhập thấp, tỷ lệ NEET ở mức đáng lo ngại, lên tới 27,9%.
Ngày 14/1, Tổ chức Lao động quốc tế (ILO) ra mắt Báo cáo xu hướng việc làm và xã hội 2026. Báo cáo cho thấy, chất lượng việc làm toàn cầu đang chững lại dù kinh tế tiếp tục tăng trưởng, thanh niên và phụ nữ tiếp tục là những nhóm chịu nhiều bất lợi và đối mặt với những thách thức của thị trường lao động.
Chất lượng việc làm toàn cầu chững lại dù kinh tế duy trì tăng trưởng. Thanh niên và phụ nữ toàn cầu tiếp tục đối mặt nhiều thách thức, theo Báo cáo Xu hướng việc làm và xã hội 2026 của Tổ chức Lao động Quốc tế (ILO).
Số liệu của Cục Thống kê cho biết trong quý 4/2025, có khoảng 1,4 triệu người từ 15-24 tuổi không có việc làm, không tham gia học tập, đào tạo, tăng 124.300 người so với cùng kỳ năm trước.
Sau hơn một thập kỷ sáng tác 'Attack on Titan', Hajime Isayama nói anh đã 'vắt kiệt những ý tưởng cuối cùng', phản ánh cái giá khắc nghiệt mà nhiều họa sĩ manga Nhật Bản phải trả.
Hàng triệu thanh niên tự gọi mình là 'người chuột': nằm lì cả ngày, chỉ dậy để ăn. Từ Trung Quốc đến phương Tây, cả thế hệ 'chui hang' trốn áp lực.
Việc tăng tuổi nghỉ hưu lên 65 ở thời điểm này là chưa hợp lý vì Việt Nam cần ưu tiên đầu tư cho 'dân số vàng'; đồng thời phải áp dụng linh hoạt tuổi nghỉ hưu theo ngành nghề và thay đổi mô hình tăng trưởng kinh tế để tránh bẫy thu nhập trung bình.
Ngày 13/11, học sinh Hàn Quốc bước vào kỳ thi tuyển sinh đại học Suneung - biểu tượng của áp lực học tập khắc nghiệt. Nhân dịp này, cùng 'điểm danh' 10 hệ thống giáo dục được đánh giá là khắt khe nhất thế giới.
Nỗ lực học tập đỗ vào trường đại học hàng đầu, duy trì thành tích nổi bật rồi gửi hồ sơ xin việc tới hàng loạt công ty, người trẻ Hàn Quốc vẫn bị mang tiếng 'lười biếng' khi không thể xin nổi việc trước tình hình thị trường việc làm cạnh tranh khắc nghiệt.
Chuyên gia nhận định rằng tình trạng không học, không làm, không đào tạo gây ra hậu quả nặng nề. Thanh niên ở độ tuổi lao động cần quay lại thị trường trước khi bỏ lỡ nhiều cơ hội.
Sau thời gian dài 'không làm, không học, không đào tạo', nhiều người lao động rơi vào trạng thái trì trệ, loay hoay quay trở lại thị trường lao động, ái ngại vì CV có khoảng trống.
Một nửa rào cản của NEET đến từ kỹ năng số, nửa còn lại đến từ vấn đề tâm lý, như sự hoài nghi, tự ti và mệt mỏi, khiến con đường quay lại thị trường việc làm ngày càng xa.
Không riêng ở Việt Nam, tình trạng NEET đang tăng nhanh trên toàn cầu, nguy cơ kéo theo hàng loạt hệ lụy kinh tế, xã hội và tâm lý, làm suy yếu lực lượng lao động tương lai.
Không riêng Việt Nam, 'NEET' ngày càng phổ biến khi chi phí sống leo thang, lương thấp và AI thay thế nhiều việc phổ thông, người trẻ rời xa trường học lẫn công việc.
Từ Hàn Quốc đến Phần Lan, Mỹ hay Bồ Đào Nha, ngày càng nhiều người trẻ rời bỏ công việc hoặc ngừng đi làm để hồi phục sức khỏe, rời khỏi quỹ đạo truyền thống để tìm lại cân bằng.
Rơi vào tình trạng 'không học, không làm, không đào tạo', nhiều người trẻ khó trụ lại tại đô thị đắt đỏ, quyết định về quê sống cùng gia đình, giảm bớt gánh nặng tài chính.
Làn sóng thanh niên không học, không làm việc hay tham gia đào tạo đang gia tăng, và nguyên nhân không chỉ đơn thuần là sự lựa chọn cá nhân.
Khi áp lực công việc gia tăng, nhiều người lao động chủ động nghỉ việc, cũng không tham gia đào tạo hay học hành. Một số khác ở thế bị động, rơi vào tình trạng thất nghiệp.
Năm 2024, nhóm NEET chiếm 5,2% dân số từ 15–29 tuổi tại Hàn Quốc - mức cao kỷ lục từ trước đến nay...
Thị trường lao động đang dần xóa nhòa khoảng cách giữa người có bằng đại học và người không có bằng cấp, đặc biệt đối với nam giới trẻ tuổi.
Dù tỷ lệ thất nghiệp chung giảm, khoảng 1,6 triệu thanh niên Việt vẫn không học, không làm, không tham gia đào tạo. Đây cũng là xu thế tương đồng với bức tranh toàn cầu.
Tỷ lệ thất nghiệp quý III/2025 giảm còn 2,22%, song vẫn có khoảng 1,6 triệu thanh niên không học, không làm, không tham gia đào tạo, cho thấy thị trường lao động lãng phí nguồn nhân lực trẻ.
Mùa tuyển sinh đại học 2025 ghi nhận hơn 7,6 triệu nguyện vọng, trung bình gần 9 nguyện vọng mỗi thí sinh, mức cao kỷ lục trong nhiều năm trở lại đây.
Hiện tượng 'chỉ nghỉ ngơi' đang trở thành thách thức xã hội mới tại Hàn Quốc. Nó phản ánh một thế hệ trẻ lớn lên trong cạnh tranh khốc liệt, nay buộc phải tạm dừng như một chiến lược tự vệ trước kiệt sức và thất vọng.
Lực lượng lao động từ 15 tuổi trở lên trong quý II đạt hơn 53 triệu người, tăng gần 170.000 so với quý trước và hơn 550.000 so với cùng kỳ 2024, theo Cục Thống kê. Đây được xem là nguồn lực quan trọng thúc đẩy sản xuất và tăng trưởng kinh tế.
Theo Cục Thống kê (Bộ Tài chính), nửa đầu 2025, bức tranh thị trường lao động nước ta ghi nhận nhiều điểm sáng tích cực, lạc quan.
Tại nhiều quốc gia châu Á, ngày càng nhiều người trẻ chọn sống thu mình, hạn chế tương tác và rút khỏi guồng quay học tập, việc làm. Những lựa chọn lặng lẽ phản ánh áp lực tích tụ và sự thay đổi trong cách nhìn về cuộc sống.
Gần 1,35 triệu lao động trong độ tuổi 15 - 24 hiện không có việc làm và cũng không tham gia học tập, đào tạo. Con số không chỉ cho thấy sự lãng phí nguồn lực, mà còn là lời cảnh báo về một 'vùng trống cơ hội' cần nhanh chóng lấp đầy bằng chiến lược quốc gia cụ thể và hiệu quả.
Trau dồi chuyên môn, kỹ năng xanh, kỹ năng số, kỹ năng mềm..., đây là cách để các bạn sinh viên chuẩn bị hành trang bước chân vào việc làm tạo tác động xã hội.