Giơ biển tranh luận với quan điểm của Chủ tịch VCCI Vũ Tiến Lộc về quy định giờ làm việc của người lao động, đại biểu Nguyễn Thị Quyết Tâm (Tp.HCM) đã nghẹn ngào...
Trước đề xuất của ĐB Vũ Tiến Lộc (Thái Bình) về việc mở rộng khung làm thêm giờ là từ nhu cầu và tự nguyện của NLĐ, ĐB Nguyễn Thị Quyết Tâm (TP.HCM) nhanh chóng tranh luận lại khá 'gắt'. Nữ đại biểu nghẹn ngào khi cho rằng thật lạ khi nói NLĐ tự nguyện muốn làm thêm giờ.
Sáng nay 23/10, tiếp tục chương trình làm việc của Kỳ họp thứ 8, Quốc hội khóa XIV, các đại biểu thảo luận tại hội trường về một số nội dung còn ý kiến khác nhau của dự án Bộ luật Lao động (sửa đổi). Trong đó, điều khoản 34 về các trường hợp chấm dứt hợp đồng lao động được các đại biểu quan tâm, cho ý kiến sự tác động của điều khoản này tới đối tượng lao động nữ.
Trước nhiều ý kiến của đại biểu Quốc hội về việc thêm một ngày nghỉ lễ, có 2 phương án trình ra Quốc hội là giữ nguyên như hiện hành hoặc bổ sung thêm ngày Gia đình Việt Nam.
UBTVQH đưa ra 2 phương án xin ý kiến ĐBQH về nghỉ lễ, Tết. Trong đó bổ sung ngày nghỉ là ngày Gia đình Việt Nam (28/6).
Theo chương trình làm việc của Kỳ họp thứ tám, ngày hôm nay (23-10), các đại biểu Quốc hội (ĐBQH) khóa XIV thảo luận tại hội trường về dự án Bộ luật Lao động (sửa đổi) (BLLĐSĐ).
Có khoảng 3 triệu lao động của 1.810 nghề, công việc nặng nhọc, độc hại sẽ được đưa vào diện xem xét nghỉ hưu trước tuổi quy định.
Hiệp hội Chế biến và Xuất khẩu thủy sản Việt Nam (VASEP) vừa có kiến nghị sửa đổi, bổ sung một số quy định trong Dự thảo Bộ luật Lao động mới sao cho phù hợp với đặc thù 'thời vụ' của một số ngành sản xuất và xuất khẩu hàng hóa quan trọng hiện nay.
Sau rà soát, Bộ Lao động Thương binh và Xã hội (LĐ-TB&XH) ước tính có khoảng 1.810 nghề, công việc nặng nhọc, độc hại…được đưa vào diện xem xét người nghỉ hưu trước tuổi quy định với hơn 3 triệu lao động.
Trẻ em từ đủ 13 đến dưới 15 tuổi được làm những công việc phù hợp nhưng không ảnh hưởng đến học hành. Chủ sử dụng lao động chưa đủ 15 tuổi phải có giấy khám sức khỏe và cho phép của Sở LĐTB&XH đối với công việc nghệ thuật, thể dục, thể thao... là những quy định trong dự thảo Bộ luật Lao động sửa đổi đang nhận được nhiều ý kiến trái chiều.
Một lần nữa quy định giờ làm thêm thế nào để đáp ứng nhu cầu doanh nghiệp, người lao động và xu thế quốc tế lại tiếp tục nóng lên. Trong khi đó, dự kiến Chính phủ sẽ trình Quốc hội vào kỳ họp thứ 8 này.
PTĐT - Ngày 18/10, Đoàn ĐBQH tỉnh phối hợp với LĐLĐ tỉnh tổ chức hội nghị lấy ý kiến vào dự thảo Bộ luật Lao động (sửa đổi).
Góp ý cho dự thảo Bộ Luật lao động sửa đổi, bà Mary Tarnowka, Đại diện phòng Thương mại Hoa Kỳ tại Việt Nam, cho rằng sụt giảm năng suất lao động đang làm hại tới năng lực cạnh tranh cũng như sức hấp dẫn của Việt Nam.
Dự thảo Bộ luật Lao động (BLLĐ) (sửa đổi) dự kiến sẽ được Quốc hội xem xét thông qua vào tháng 10 này. Tuy nhiên một số doanh nghiệp (DN) không đồng tình với quy định áp trần giờ làm việc, trả lương lũy tiến giờ làm thêm... bởi điều này không sát với thực tiễn ngành nghề sản xuất, làm hạn chế năng lực cạnh tranh của DN.
Tại Hội nghị Người sử dụng lao động quốc gia năm 2019 vừa diễn ra, một trong những nội dung chính là tiếp tục góp ý kiến dự thảo Bộ luật Lao động (sửa đổi). Trong đó, vấn đề tranh luận căng thẳng nhất là khung giờ làm thêm và khống chế giờ làm thêm tối đa theo tuần, theo tháng, tiền công giờ làm thêm trả lũy tiến, giờ làm tiêu chuẩn chỉ còn 44 giờ/tuần (hiện nay là 48 giờ/tuần).
Ngày 15/10, Ban Thường vụ Hội LHPN tỉnh tổ chức hội nghị phản biện xã hội đối với Dự thảo Bộ Luật lao động (sửa đổi) dưới góc độ giới.
'Trong quá trình sửa đổi Bộ luật Lao động, cần phải lắng nghe ý kiến từ thực tiễn, lắng nghe hơi thở và trái tim của nền kinh tế chứ không dừng lại ở khát vọng', TS. Vũ Tiến Lộc, Chủ tịch Phòng Thương mại và Công nghiệp Việt Nam (VCCI) phát biểu như vậy tại hội nghị người sử dụng lao động quốc gia 2019 với chủ đề Góp ý kiến Dự thảo Bộ luật Lao động (sửa đổi), diễn ra chiều ngày 14/10.
Xung quanh đề xuất tăng tuổi nghỉ hưu đối với người lao động trong Dự thảo Bộ luật Lao động (sửa đổi), các chuyên gia cho rằng, cần nghiên cứu và cụ thể hóa từng đối tượng tăng tuổi nghỉ hưu.
Việc sửa đổi Bộ luật Lao động cần lắng nghe ý kiến từ thực tiễn, phải xem trái tim của nền kinh tế đang đập như thế nào...
'Đừng tiếp cận theo cách người lao động muốn làm thêm giờ mà hãy hỏi vì sao họ muốn làm thêm'...
Bộ luật lao động sửa đổi dự kiến sẽ là một trong những chủ đề gây tranh luận nóng bỏng nhất tại kỳ họp Quốc hội tới đây.
Dù là công việc kiếm sống lành mạnh và cần thiết như rất nhiều công việc khác, nhưng khi trẻ em theo nghề giúp việc, đồng nghĩa với việc trẻ em có thể bị ngược đãi, bị tước quyền học tập, vui chơi…
Sáng 04/10, Đoàn Đại biểu Quốc hội TP Hà Nội đã tổ chức Hội nghị lấy ý kiến góp ý vào Dự thảo Bộ Luật Lao động, dự kiến thông qua tại Kỳ họp thứ 8, Quốc hội khóa XIV. Phó Trưởng Đoàn chuyên trách Đoàn Đại biểu Quốc hội TP Bùi Huyền Mai chủ trì Hội nghị.
Đối với việc mở rộng khung giờ làm thêm, các ý kiến cho rằng nên giữ ở mức không quá 300 giờ/năm. Việc đề xuất tăng giờ làm thêm là đi ngược lại xu thế phát triển của xã hội.
Ngày 3/10, đồng chí Đinh Công Sỹ, Ủy viên Thường trực Ủy ban Đối ngoại của Quốc hội, đại biểu Quốc hội tỉnh Sơn La đã chủ trì Hội nghị tham gia ý kiến vào Dự án Bộ luật Lao động (sửa đổi). Dự Hội nghị có các đồng chí: Nhâm Thị Phương, Phó Chủ tịch HĐND tỉnh; Phạm Văn Thủy, Phó Chủ tịch UBND tỉnh; đại diện Ủy ban MTTQ Việt Nam tỉnh; các ban HĐND tỉnh và một số sở, ban, ngành, đoàn thể của tỉnh.
Sáng 2-10, tại Nhà Quốc hội (QH), Phiên họp toàn thể lần thứ 15 của Ủy ban Về các vấn đề xã hội của QH đã khai mạc.
'Làm thế nào để mỗi đại biểu Quốc hội (ĐBQH) và mỗi cán bộ của các cơ quan có liên quan, khi được người dân hỏi: 'trường hợp của tôi, bao nhiêu tuổi được nghỉ hưu?' thì chúng ta phải trả lời được'.
Sáng 2-10, tại Nhà Quốc hội, Ủy ban về các vấn đề xã hội của Quốc hội đã khai mạc Phiên họp toàn thể lần thứ 15. Mở rộng khung giờ làm thêm và tăng độ tuổi nghỉ hưu là những vấn đề các đại biểu quan tâm, cho ý kiến.