Ngày 17/6, Quốc hội thảo luận ở hội trường về việc đánh giá bổ sung kết quả thực hiện kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội, ngân sách nhà nước năm 2024; tình hình thực hiện kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội và ngân sách nhà nước những tháng đầu năm 2025.
Sau sắp xếp bộ máy hành chính cần nâng cao chất lượng cán bộ, công chức, đi đôi với quan tâm chế độ lương, đãi ngộ cho đội ngũ này.
Đại biểu Quốc hội đề xuất sớm giảm giờ làm việc cho người lao động trong khu vực tư từ 48 giờ xuống 44 giờ một tuần, thực hiện từ năm 2026.
Tại phiên thảo luận của Quốc hội về kinh tế - xã hội vào chiều nay, nhiều đại biểu quan tâm đến giờ làm trong khu vực tư, môi trường làm việc cũng như các chế độ, đãi ngộ đối với cán bộ công chức ở lại khu vực công sau sáp nhập.
Ngày 17-6, Quốc hội thảo luận về kết quả phát triển kinh tế - xã hội, nhiều ý đại biểu quan tâm đến cuộc cách mạng trong sắp xếp, tổ chức lại toàn bộ hệ thống chính trị và địa giới hành chính của đất nước.
Đại biểu Quốc hội đề nghị Chính phủ điều chỉnh chính sách thuế thu nhập cá nhân càng sớm càng tốt vì người dân đã chờ vấn đề này quá lâu.
Đại biểu Hoàng Đức Thắng kiến nghị, Chính phủ cần khẩn trương ban hành chính sách, chế độ kịp thời nhằm hỗ trợ cho cán bộ, người lao động phải đi công tác xa nhà, nhất là chính sách về nhà ở, lưu trú, phương tiện đi lại.
Đại biểu Hoàng Đức Thắng đề xuất giải pháp để giữ chân người có tài, cán bộ công chức có năng lực chuyên môn giỏi cần giải quyết hài hòa các nhóm vấn đề về chế độ đãi ngộ, môi trường làm việc...
Đại biểu Quốc hội trăn trở khi quy mô cấp tỉnh, xã lớn hơn nhiều, áp lực công việc của cán bộ công chức cũng sẽ tăng lên, cần quyết liệt cải cách chính sách tiền lương, bổ sung các chính sách phúc lợi khác nhằm giữ chân người tài.
Các đại biểu Quốc hội cho rằng, sau sắp xếp bộ máy hành chính cần nâng cao chất lượng cán bộ, công chức, đi đôi với quan tâm chế độ lương, đãi ngộ cho đội ngũ này.
Theo đại biểu Quốc hội, để giữ chân người có tài, cán bộ, công chức có năng lực chuyên môn giỏi cần giải quyết hài hòa các nhóm vấn đề về chế độ đãi ngộ, môi trường làm việc, sự đánh giá, ghi nhận và cơ hội thăng tiến.
Đại biểu Nguyễn Hoàng Bảo Trân (Bình Dương) đề nghị cần tăng lương công chức cấp tỉnh và xã để tạo đồng lực, giữ chân người làm việc khi khối lượng công việc tăng, di chuyển xa nhà sau sáp nhập.
Đại biểu Quốc hội cho rằng, phân khúc nhà ở xã hội đang thiếu hụt nguồn cung lớn, nếu được đầu tư và phát triển, phân khúc này sẽ nhanh chóng đưa được thành quả trực tiếp vào tiêu dùng, đóng góp vào tăng trưởng kinh tế - xã hội.