Bloomberg News đưa tin Microsoft đã sẵn sàng cho việc sa thải thêm nhân viên trên toàn cầu, khi các tập đoàn công nghệ tiếp tục cắt giảm lực lượng lao động để vượt qua những khó khăn.
Theo Bloomberg, Microsoft có thể sẽ công bố cắt giảm nhân viên trong các bộ phận kỹ thuật sớm nhất là vào ngày 18/1. Tuy nhiên, Microsoft chưa bình luận về thông tin này.
Ngay trong tháng đầu tiên của năm 2023, gã khổng lồ phần mềm xứ Redmond có thể là ông lớn công nghệ tiếp theo tham gia vào làn sóng sa thải nhân sự.
Bước sang năm 2023, các công ty công nghệ lớn như Amazon, Saleforces, Vimeo đã cắt giảm hàng chục nghìn nhân viên chỉ trong vài ngày, với lý do đã tuyển dụng quá ồ ạt trong thời gian đại dịch.
Các lãnh đạo trong ngành công nghệ bị chỉ trích vì 'xin lỗi suông', sau khi để nhân viên trả giá cho sai lầm của họ.
Nếu 2022 là năm kết thúc quãng thời gian tốt đẹp đối với các công ty công nghệ, thì năm 2023 sẽ định hình cho một giai đoạn khó khăn hơn nhiều đối với các 'đại gia' ở Thung lũng Silicon.
Theo Economic Times, thị trường công nghệ đang sắp xếp lại trật tự nhân sự giữa các công ty. Ngày càng nhiều các tài năng công nghệ không còn tìm kiếm cơ hội nghề nghiệp ở các 'ông lớn'…
CEO của Amazon Andy Jassy thông báo sẽ sa thải 18.000 nhân viên, được cho là đợt sa thải lớn nhất của một công ty công nghệ trong thời gian qua.
Các nhà đầu tư công nghệ hàng đầu thế giới đã mất tổng cộng 433 tỷ USD trong năm 2022, tỷ phú Elon Musk bước sang năm mới 2023 với khối tài sản chỉ còn 137 tỷ USD, giảm hơn 200 tỷ USD so với trước đó một năm.
Các nhân viên của Google ở Thụy Sĩ đã gửi một lá thư tới Phó chủ tịch nhân sự của công ty, liên quan đến một hệ thống đánh giá nhân viên mới vì lo ngại hệ thống này có thể được sử dụng để loại bỏ lực lượng lao động…
Nhen nhóm từ giữa năm, làn sóng tái cơ cấu các công ty công nghệ bỗng trở nên dồn dập và trở thành câu chuyện 'nóng' vào những tháng cuối năm 2022, với hàng trăm hàng nghìn nhân viên bị sa thải chỉ trong 2-3 tháng. Những tên tuổi lớn nhất như Meta, Twitter, Google dẫn đầu 'chuỗi domino' lần lượt quét qua từ Mỹ đến châu Âu, châu Á.
Tình trạng cắt giảm nhân sự trong lĩnh vực công nghệ vẫn tiếp diễn ngay cả khi nền kinh tế Mỹ chưa có dấu hiệu suy thoái.
Các ngành nghề như sức khỏe, bán lẻ, sản xuất và tài chính đang săn đón những nhân tài công nghệ bị sa thải. Chính phủ Mỹ cũng muốn thu hút các nhân viên từ khu vực tư nhân.
Gần một nửa số tập đoàn lớn vừa thông báo sa thải hàng loạt có thể không sống sót vượt qua được quá trình tái cơ cấu, với Meta và Twitter đang nằm trong vùng rủi ro cao.
Làn sóng sa thải của các startup công nghệ vẫn chưa chấm dứt. Theo giới quan sát, đến năm 2023, triển vọng của lĩnh vực này cũng khó được cải thiện.
Người Mỹ có phải lo lắng về làn sóng sa thải tiếp theo?
Thực tế các đợt cắt giảm nhân công được tuyên bố gần đây cho thấy tuyệt đại đa số đến từ các công ty, tập đoàn mở rộng hoạt động quá mức trong thời gian dịch bệnh, nhưng cũng có cả nhân tố ảnh hưởng từ xung đột Nga – Ukraine. Các cái tên được kể đến gồm: Meta, Twitter, Amazon và cả hãng thời trang H&M.
Không chỉ vị tỉ phú gốc Nam Phi, các CEO công nghệ của nhiều 'gã khổng lồ' khác cũng bắt đầu buộc nhân viên làm việc chăm chỉ hơn hoặc phải đối mặt với nguy cơ mất việc.
CEO Amazon Andy Jassy nói rằng công ty này sẽ buộc phải tiến hành đợt sa thải nhân viên với số lượng kỷ lục trong thời gian tới nhằm hợp lý hóa chi phí trong bối cảnh kinh tế thế giới còn nhiều bất ổn.
Trung tâm công nghệ của nước Mỹ - Thung lũng Silicon - đang rơi vào khủng hoảng do tốc độ tăng trưởng của các Big Tech (Amazon, Apple, Google, Facebook và Microsoft) chậm lại, làn sóng sa thải hàng loạt từ các công ty công nghệ lớn, dòng tiền đầu tư bị đóng băng. Mô hình kinh doanh của Thung lũng Silicon giờ đây không còn là miền đất hứa cho những nhân tài công nghệ.
Việc tuyển dụng gần như mọi ứng viên công nghệ đã từng là niềm tự hào của các công ty công nghệ. Tuy nhiên, điều đó đã không còn khi hàng loạt cuộc thanh lọc nhân sự được diễn ra.
Nếu chán cách quản lý cứng nhắc của Elon Musk, hãy đến với chúng tôi. Đó là lời mời chào từ các công ty công nghệ Mỹ dành cho hàng nghìn nhân viên Twitter vừa bị ông chủ mới sa thải.
Nhà sản xuất máy tính cá nhân Hewlett Packard (HP) hôm 22/11 cho biết họ sẽ sa thải khoảng 6.000 nhân viên trong ba năm tới, khi nền kinh tế thế giới suy thoái tiếp tục ảnh hưởng đến lĩnh vực công nghệ của Mỹ.
Trong khi phần lớn Thung lũng Silicon đang vật lộn với tình trạng ngừng tuyển dụng lao động và cắt giảm việc làm thì ít nhất một công y truyền thông xã hội vẫn lên kế hoạch tiếp tục thuê nhân viên.
Một loạt các ông lớn ngành công nghệ như Meta, Twitter, Amazon hay Microsoft vừa công bố kế hoạch sa thải lượng lớn nhân viên.
Làn sóng sa thải gõ cửa hàng loạt công ty công nghệ Mỹ. Thung lũng Silicon đang đối mặt với đợt thanh lọc nhân sự lớn nhất lịch sử.
Quyết định của Amazon khiến làn sóng sa thải trong ngành công nghệ Mỹ càng dữ dội. Đáng nói, tập đoàn là một trong những công ty công nghệ ổn định nhất về mặt tuyển dụng.
Sau Twitter, Meta, mới đây Amazon đã lên kế hoạch sa thải khoảng 10.000 nhân viên bắt đầu ngay từ tuần này.
Việc cắt giảm ở Amazon sẽ tập trung vào tổ chức thiết bị, bao gồm trợ lý ảo Alexa, bộ phận bán lẻ và bộ phận nhân sự.
Chỉ trong vòng nửa tháng qua, các công ty công nghệ đã sa thải hơn 24.000 nhân viên. Hầu hết số này là nhân viên Amazon, Facebook.
Sức ép cạnh tranh và nguy cơ suy thoái kinh tế là lý do hàng đầu dẫn đến thông báo cắt giảm việc làm. Khoản lỗ của Metaverse cũng là yếu tố góp phần quan trọng.
Meta, công ty chủ của Facebook hôm 9/11 cho biết, sẽ cắt giảm hơn 11.000 nhân viên do cần tiền để đầu tư vào Metaverse (Vũ trụ ảo) trong bối cảnh thị trường quảng cáo sụp đổ và lạm phát tăng cao.
Công ty mẹ của Facebook đang muốn trở thành một công ty tinh gọn, hiệu quả hơn, và sẽ không tuyển thêm nhân viên cho đến hết quý I năm sau.
Hôm 9/11, Meta cho biết đã sa thải hơn 11.000 người, tương đương 13% lao động.
Công ty mẹ của Facebook đang sa thải hơn 11.000 nhân sự. Trong lá thư gửi nhân viên, Mark Zuckerberg thừa nhận đây là 'những thay đổi khó khăn nhất trong lịch sử của Meta'.
AFP ngày 9/11 cho biết Meta, công ty mẹ của Facebook, sẽ sa thải 11.000 nhân viên, điều đã được Tổng giám đốc Mark Zuckerberg thông báo một ngày trước đó.
Mới đây, Mark Zuckerberg đã phát biểu trước hàng trăm giám đốc điều hành của Meta để báo cáo về một đợt sa thải diện rộng.
Nguồn tin từ Wall Street Journal tiết lộ Meta đã thông báo việc sa thải nhân sự quy mô lớn bắt đầu từ sáng 9/11, dự kiến ảnh hưởng tới hàng nghìn người.
Tạp chí Phố Wall (WSJ) ngày 6/11 đưa tin tập đoàn công nghệ Mỹ Meta đang lên kế hoạch cắt giảm một lượng lớn nhân viên bắt đầu từ tuần tới.
Các cổ đông của Meta Platforms đang ngày càng bất bình. Họ cho rằng công ty nên cắt giảm nhân sự và từ bỏ tham vọng đắt đỏ mang tên metaverse.