Theo đại diện Ngân hàng Chính sách xã hội, dù đã chuẩn bị xong gói tín dụng 16.000 tỷ đồng nhưng ngân hàng chưa giải ngân được món vay nào cho doanh nghiệp, người sử dụng lao động.
Thủ tướng cho biết, gói hỗ trợ cho doanh nghiệp vay ưu đãi 0% từ Ngân sách Chính sách Xã hội để trả lương ngừng việc cho người lao động, đến nay, chưa có khoản vay nào được giải ngân. Điều này cho thấy doanh nghiệp phục hồi, sớm trở lại hoạt động.
Thành phố Hồ Chí Minh mới chi hỗ trợ cho hơn 4.800 người lao động trong các doanh nghiệp bị ảnh hưởng dịch COVID-19, với tổng tố tiền gần 5 tỷ đồng, đạt tỷ lệ 8%.
Làm thủ tục hỗ trợ người lao động tạm hoãn hợp đồng lao động, nghỉ việc không hưởng lương được thực hiện theo quy trình 5 bước trên Cổng Dịch vụ công quốc gia.
Người sử dụng lao động khó khăn về tài chính được vay không có tài sản đảm bảo tối đa 50% tiền lương tối thiểu vùng đối với từng người lao động theo thời gian trả lương thực tế với lãi suất 0%.
Theo Nghị quyết 42/NQ-CP về các biện pháp hỗ trợ người dân gặp khó khăn do đại dịch COVID-19 của Chính phủ, NHNN chủ trì phối hợp với các Bộ: LĐTB&XH, Tài chính, KH&ĐT, BHXH Việt Nam hướng dẫn và cho NHCSXH vay tái cấp vốn khoảng 16.000 tỷ đồng với lãi suất 0% để cho người sử dụng lao động vay trả lương ngừng việc cho người lao động.
Sau 3 tháng dịch bệnh diễn ra tại Việt Nam, nhiều doanh nghiệp (DN) đang 'đói' nguồn thu nên rất trông chờ vào gói vay ưu đãi với lãi suất 0% để trả lương, giữ chân người lao động (NLĐ). Tuy nhiên, theo các DN, điều họ băn khoăn nhất hiện nay là thủ tục và tiến độ giải ngân của gói vay này.
Bạn đọc hỏi: Em tôi là giáo viên hợp đồng và theo nội dung thì được trả lương đứng lớp 9 tháng trên một năm học. Vậy việc đóng BHXH đối với 3 tháng hè của em tôi như thế nào?
New Zealand là quốc gia đầu tiên trên thế giới hợp pháp hóa việc trả lương bằng tiền điện tử.
Một ngôi làng tại Thụy Sĩ đang chuẩn bị triển khai hệ thống lương cơ bản, đồng nghĩa với việc mỗi người dân sẽ được trả 2.500 franc (60 triệu đồng) một tháng mà không phải làm gì.
Nhiều công ty cho công nhân tạm ngừng công việc để cổ vũ bóng đá nhưng vẫn được hưởng chế độ tiền lương bình thường, đầy đủ trong ca làm việc chiều 27/1.
Hiện nay, nhiều doanh nghiệp đã bắt đầu xây dựng kế hoạch, phương án trả lương, thưởng Tết 2018 cho người lao động. Các lĩnh vực ngân hàng, bất động sản… được kỳ vọng có mức thưởng đột biến.
Công ty nơi người lao động làm việc trả lương theo sản phẩm họ sẽ được hưởng lương theo kết quả lao động của mình, mức lương theo kết quả lao động sẽ không thấp hơn mức lương tối thiểu vùng.