Tập đoàn thương mại điện tử Amazon của Mỹ thông báo đang tiến hành sa thải nhân viên. Tuy không tiết lộ số lượng nhân viên bị sa thải, nhưng Giám đốc điều hành Andy Jassy cho biết, quá trình này đã bắt đầu và sẽ tiếp tục được thực hiện vào đầu năm tới. Các nhóm đầu tiên chịu tác động là những nhân viên thuộc bộ phận thiết bị, bán lẻ điện tử của Amazon. Các cửa hàng kinh doanh theo hình thức truyền thống cũng sẽ bị ảnh hưởng.
Ngày 17/11, tập đoàn thương mại điện tử Amazon của Mỹ thông báo đang tiến hành sa thải nhân viên, sau nhiều ngày rộ lên đồn đoán tập đoàn này sẽ trở thành tập đoàn công nghệ mới nhất công bố kế hoạch cắt giảm nhân sự quy mô lớn.
Giám đốc điều hành Amazon Andy Jassy thông báo tiếp tục sa thải nhân viên vào năm 2023, sau khi truyền thông cho hay công ty sẽ phải sa thải khoảng 10.000 nhân viên.
Làn sóng cắt giảm nhân sự trong lĩnh vực công nghệ tiếp tục kéo dài khi ông lớn Amazon bắt đầu thanh lọc nhân viên tại nhiều bộ phận.
Sau Twitter, Meta, mới đây Amazon đã lên kế hoạch sa thải khoảng 10.000 nhân viên bắt đầu ngay từ tuần này.
Việc cắt giảm ở Amazon sẽ tập trung vào tổ chức thiết bị, bao gồm trợ lý ảo Alexa, bộ phận bán lẻ và bộ phận nhân sự.
Trước Amazon, nhiều công ty công nghệ lớn khác tại Mỹ cũng đồng loạt sa thải nhân viên. Tuần trước, Meta – công ty mẹ Facebook – thông báo chuẩn bị sa thải hơn 13% nhân sự, tương đương hơn 11.000 người...
Tờ New York Times ngày 14/11 đưa tin 'gã khổng lồ' bán lẻ trực tuyến Amazon đang chuẩn bị sa thải 10.000 lao động.
Giữa làn sóng sa thải nhân sự hàng loạt, người đứng đầu các doanh nghiệp công nghệ chỉ có thể nói 'xin lỗi' khi mở rộng quy mô công ty quá nhanh.
Bất chấp nền kinh tế suy yếu, các Big Tech (Amazon, Apple, Meta và Microsoft) vẫn đẩy mạnh việc đầu tư, với mục tiêu được cho là chuẩn bị cho sự phát triển đột phá của trí tuệ nhân tạo (AI).
Hàng loạt tin xấu xuất hiện trong ngành công nghệ khi Fed tiếp tục tăng lãi suất để chống lạm phát, báo hiệu nguy cơ lớn hơn rằng nền kinh tế Mỹ sẽ rơi vào suy thoái.
Trước bối cảnh nền kinh tế vĩ mô bất ổn, cắt giảm tối đa chi phí và sa thải bớt nhân sự là giải pháp được các công ty công nghệ 'ưa chuộng' để giảm bớt gánh nặng về các khoản chi của doanh nghiệp.
Giám đốc điều hành Amazon, ông Andy Jassy, cho biết công ty không có kế hoạch buộc nhân viên của mình phải quay trở lại văn phòng…
Amazon đang lên kế hoạch đóng cửa dịch vụ chăm sóc sức khỏe từ xa của hãng, Amazon Care, đánh dấu sự rút lui của gã khổng lồ bán lẻ trong nỗ lực thâm nhập vào lĩnh vực chăm sóc sức khỏe…
Amazon.com Inc cho biết họ kỳ vọng doanh thu quý III sẽ tăng vọt, khi nhà bán lẻ này thu phí nhiều hơn từ khách hàng đăng ký sử dụng dịch vụ Prime và do nhu cầu người tiêu dùng vẫn cao.
Là người kế nhiệm nhà sáng lập Jeff Bezos, Andy Jassy dường như đang lèo lái Amazon theo một hướng đi mới, hoàn toàn khác so với người sáng lập.
Gói lương thưởng điển hình cho CEO thuộc các công ty trong nhóm S&P 500 đã tăng 17,1% vào năm ngoái lên mức trung bình 14,5 triệu USD.
Tỉ lệ nghỉ việc của nhân viên mà Amazon muốn giữ chân đã tăng gấp đôi trong năm 2021 so với con số năm 2020, theo tài liệu nội bộ của tập đoàn này.
Việc Jeff Bezos dám đặt cược vào AWS, công nghệ điện toán đám mây bị nghi ngờ về tính khả thi, giúp Amazon có một 'cỗ máy' kiếm tiền thật sự.
Trong quý 2, lợi nhuận của Apple đạt 25 tỷ USD, tăng 5,8% so với cùng kỳ nhưng hãng dự đoán quý tới gặp nhiều khó khăn do lệnh phong tỏa tại Trung Quốc và tắc nghẽn trong chuỗi cung ứng toàn cầu.
Được bổ nhiệm làm CEO Amazon vào tháng 7/2021, ông Andy Jassy từng là người đặt nền móng cho dịch vụ chuỗi khối Amazon Managed Blockchain của công ty này...
CEO Amazon có lẽ chưa tiến gần đến việc thêm tiền điện tử làm cơ chế thanh toán trong hoạt động kinh doanh bán lẻ của mình, nhưng ông tin rằng theo thời gian lĩnh vực này sẽ mở rộng hơn.
Amazon cho biết sẽ tập trung nhiều hơn vào thị trường tạp hóa và khái niệm cửa hàng bách hóa trong tương lai.
Amazon, Intel và các hãng công nghệ khác thừa nhận nếu bác bỏ chính sách làm việc từ xa, họ sẽ mất không ít nhân tài.