Nghị định 154 vừa được Chính phủ ban hành quy định các chế độ cho cán bộ, công chức, viên chức nghỉ hưu trước tuổi, dựa trên thời gian công tác và điều kiện làm việc.
Sở Giáo dục và Đào tạo tỉnh Bạc Liêu rà soát, có 457 trẻ em, học sinh có nhu cầu chuyển trường theo cha mẹ là cán bộ, công chức về Cà Mau làm việc và học tập.
Trước và sau quyết định sáp nhập các tỉnh, thành, nhiều địa phương đã triển khai hoạt động chăm lo cho thanh thiếu nhi, đa dạng các sân chơi hè bổ ích, an toàn, có giá trị giáo dục nhằm tạo cho các em những trải nghiệm ý nghĩa và hấp dẫn.
Sáng 11-6, UBND tỉnh Bình Định phối hợp cùng Trường Đại học Quy Nhơn tổ chức khai mạc khóa bồi dưỡng kiến thức về chuyển đổi số và kỹ năng số cho cán bộ, công chức, viên chức (CBCCVC) trên địa bàn tỉnh năm 2025. Đây là hoạt động nhằm nâng cao nhận thức và trang bị kỹ năng cơ bản trong việc ứng dụng công nghệ số phục vụ công tác chuyên môn, đồng thời giúp đội ngũ cán bộ tăng cường năng lực trong việc đảm bảo an toàn thông tin, ứng dụng trí tuệ nhân tạo và các công cụ số hiện đại vào quá trình quản lý, điều hành tại cơ quan, đơn vị.
Chủ tịch UBND tỉnh Bình Định Phạm Anh Tuấn yêu cầu cán bộ, công chức, viên chức sử dụng thành thạo nền tảng số và thích ứng với công nghệ trong quá trình làm việc.
Sáng 11-6, tại TP. Pleiku, Ban Thường trực Ủy ban MTTQ Việt Nam 2 tỉnh Bình Định và Gia Lai đã làm việc để thống nhất một số nội dung về xây dựng Đề án sắp xếp, tinh gọn cơ quan MTTQ Việt Nam, các tổ chức chính trị-xã hội, các hội quần chúng do Đảng, Nhà nước giao nhiệm vụ.
Tỉnh Bình Định chính thức khởi động chương trình đào tạo cán bộ về chuyển đổi số với quy mô lớn, đánh dấu bước tiến quan trọng trong hành trình số hóa toàn diện của địa phương.
Ngày 10-6, Sở Nội Vụ tỉnh Quảng Nam cho biết, đơn vị đã có văn bản số 1154/SNV-CCVC gửi Sở Tài chính về việc phối hợp xây dựng chính sách chi hỗ trợ cho cán bộ, công chức, viên chức, người lao động (viết tắt là CBCCVCNLĐ) tỉnh Quảng Nam do thay đổi về địa điểm làm việc sau khi hợp nhất.
Trong quá trình thực hiện sắp xếp, tổ chức đơn vị hành chính, nhiều cán bộ, công chức ở Hà Tĩnh sẵn sàng hy sinh quyền lợi cá nhân để nghỉ việc khi thời gian công tác còn dài. Thời điểm này, công tác giải quyết chính sách cho những người có nguyện vọng nghỉ hưu trước tuổi, thôi việc đang được tập trung cao.
Thực hiện Lời kêu gọi thi đua ái quốc của Chủ tịch Hồ Chí Minh, 77 năm qua, TP Hà Nội luôn xứng đáng với vị thế Thủ đô khi là một trong những địa phương đi đầu hưởng ứng, khởi xướng nhiều phong trào thi đua và đặc biệt luôn tiên phong sáng tạo, đổi mới công tác thi đua, khen thưởng.
Dự kiến có khoảng 1.885 cán bộ tỉnh Quảng Nam sẽ ra thành phố Đà Nẵng làm việc sau sắp xếp. Ngành chức năng tỉnh này đề xuất phương án hỗ trợ hằng tháng chi phí đi lại, chi phí thuê chỗ ở và hỗ trợ 1 lần chi phí sinh hoạt. Tổng kinh phí dự kiến 282,75 tỷ đồng.
Chủ tịch UBND TP. Cần Thơ Trương Cảnh Tuyên, vừa ký ban hành Công văn số 2570 /UBND-NC về tiêu chuẩn chức danh công chức cấp xã mới.
Ngày 6/6, Đảng bộ Cơ quan Công đoàn Xây dựng VN đã tổ chức Đại hội lần thứ nhất, nhiệm kỳ 2025-2030, với sự tham dự của 41 đảng viên.
Luật hóa việc xin lỗi và phục hồi quyền lợi cho cán bộ bị kỷ luật oan là bước tiến về thượng tôn pháp luật. Nhưng để đi từ chính sách đến thực tiễn là hành trình đầy thách thức về cơ chế, trách nhiệm và công lý trong hành chính công.
Tổng Bí thư Tô Lâm sáng nay chủ trì cuộc họp Bộ Chính trị cho ý kiến về tình hình, tiến độ thực hiện các nghị quyết, kết luận của Trung ương, Bộ Chính trị về sắp xếp tổ chức bộ máy và đơn vị hành chính.
Ban Chỉ đạo của Chính phủ về sắp xếp đơn vị hành chính (ĐVHC) các cấp và xây dựng mô hình tổ chức chính quyền địa phương 2 cấp đề nghị các tỉnh ủy, thành ủy, UBND tỉnh, TP trực thuộc T.Ư bám sát các kết luận, hướng dẫn để sắp xếp, bố trí cán bộ, công chức cấp xã mới bảo đảm tiêu chuẩn, điều kiện, kinh nghiệm, uy tín, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ chính trị...
Sau khi rà soát, tổng biên chế cán bộ, công chức, viên chức của các cơ quan, tổ chức, đơn vị cấp tỉnh thuộc 52 tỉnh, thành phố thực hiện sắp xếp là 447.657 người.
Sở Tài chính tỉnh Lâm Đồng vừa có Tờ trình về Phương án bố trí nơi ở cho cán bộ, công chức, viên chức (CBCCVC) và người lao động khi thực hiện sắp xếp đơn vị hành chính cấp tỉnh; trong đó, dự kiến có 2.599 cán bộ, công chức, viên chức từ tỉnh Đắk Nông, Bình Thuận đến Lâm Đồng làm việc được bố trí nơi ở tại Đà Lạt.
Ban Chỉ đạo sắp xếp đơn vị hành chính các cấp và xây dựng mô hình tổ chức chính quyền địa phương 2 cấp của Chính phủ (Ban Chỉ đạo của Chính phủ) đã định hướng các xã sau sáp nhập bố trí khoảng 32 biên chế; trong đó 3 phòng chuyên môn bố trí bình quân 5 công chức/phòng. Mục tiêu cao nhất đảm bảo hiệu quả quản lý, không bất hợp lý về địa bàn, chức năng tạo sự ủng hộ của nhân dân.
Hàng loạt chính sách mới trong các lĩnh vực kinh tế, cán bộ công chức, như: Nhà đầu tư nước ngoài chỉ được mở một tài khoản đầu tư gián tiếp tại 1 ngân hàng; hướng dẫn quản lý lao động, tiền lương, tiền thưởng trong doanh nghiệp Nhà nước; bổ sung hình thức kỷ luật bãi nhiệm đối với cán bộ... sẽ chính thức có hiệu lực từ tháng 6/2025.
Sáng 2-6, Sở Khoa học và Công nghệ TP Đà Nẵng tổ chức Hội nghị 'Tập huấn nghiệp vụ công tác kiểm tra về chất lượng sản phẩm, hàng hóa' với sự tham dự của hơn 60 cán bộ, công chức, viên chức (CBCCVC) đến từ các sở, ban, ngành, quận, huyện trên địa bàn TP.
Từ ngày 2 đến 3-6, Sở Khoa học và Công nghệ TP Đà Nẵng tổ chức Hội nghị 'Tập huấn nghiệp vụ công tác kiểm tra về chất lượng sản phẩm, hàng hóa' với sự tham dự của hơn 60 cán bộ, công chức, viên chức (CBCCVC) đến từ các sở, ban, ngành, quận, huyện trên địa bàn TP.
Dự kiến, sau hợp nhất Bạc Liêu và Cà Mau, Sở Nông nghiệp và Môi trường tỉnh Cà Mau (mới) có tổng số cán bộ, công chức, viên chức hơn 2.200 người.
Sau hợp nhất Bạc Liêu và Cà Mau, Sở Nông nghiệp và Môi trường tỉnh Cà Mau (mới) có tổng số cán bộ, công chức, viên chức hơn 2.200 người. Sở này dự kiến di dời về làm việc tại trụ sở Thành ủy và UBND TP. Cà Mau hiện tại.
UBND tỉnh đã ban hành kế hoạch về triển khai thực hiện Đề án 'Bảo tồn, phát huy giá trị văn học dân gian của các dân tộc thiểu số' trên địa bàn tỉnh.
Tại Công văn mới ban hành, Ban Chỉ đạo sắp xếp đơn vị hành chính (ĐVHC) các cấp và xây dựng mô hình tổ chức chính quyền địa phương (CQĐP) 2 cấp của Chính phủ đã nêu cụ thể định hướng biên chế cán bộ, công chức khi sắp xếp ĐVHC và tổ chức CQĐP 2 cấp.
Dự kiến phương án bố trí khung biên chế đối với các đơn vị hành chính cấp xã khoảng 32 biên chế, trong đó có 3 phòng chuyên môn với biên chế bình quân 5 công chức/phòng
Theo Tờ trình của Bộ Nội vụ, TP Hà Nội có 26 phương án nhập nguyên trạng từ 3 đơn vị hành chính (ĐVHC) cấp xã trở lên thành 1 ĐVHC cấp xã mới; 100 phương án điều chỉnh, sắp xếp từ 2 ĐVHC cấp xã trở lên thành 1 ĐVHC cấp xã mới.
Sau khi hợp nhất, tỉnh Cà Mau đã bố trí đầy đủ nhà ở công vụ, nhà lưu trú cho hơn 1.700 cán bộ Bạc Liêu xuống công tác. Những cán bộ phía địa phương chưa lo được nhà ở sẽ chi trả bằng tiền để tự tìm kiếm chỗ ở.
Tỉnh Nghệ An không xem xét, giải quyết cho người có năng lực nổi trội tự nguyên xin nghỉ hưu trước tuổi, thôi việc khi sắp xếp bộ máy. Trường hợp vẫn có nguyện vọng xin nghỉ thì cơ quan có thẩm quyền giải quyết cho nghỉ thôi việc ngay theo quy định hiện hành và không được hưởng chế độ theo Nghị định số 178/2024 và Nghị định số 67/2025 của Chính phủ.
UBND tỉnh Nghệ An hướng dẫn tiêu chí đánh giá đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động để thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy, tinh giản biên chế, cơ cấu lại, nâng cao chất lượng cán bộ, công chức và giải quyết chính sách, chế độ theo Nghị định số 178/2024/ND-CP và Nghị định số 67/2025/NĐ-CP của Chính phủ.
Theo quy định, hiện đang áp dụng mức tăng lương cơ sở 30% đối với CBCCVC và LLVT, đến sau năm 2026 thì sẽ bỏ lương cơ sở để thiết kế cơ cấu tiền lương mới, cụ thể ra sao?