Lương, thưởng cho người lao động: Tết này, cố gắng bằng Tết trước!

Nhiều người lao động đang băn khoăn trước cái Tết Nguyên đán đang cần kề trong khi đại dịch Covid-19 vẫn đang diễn biến phức tạp. Lo cái Tết cho người lao động như thế nào? Ông Lê Văn Thanh, Thứ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội sẽ trao đổi vài nét về nội dung này...

Lao động ngừng việc đòi thưởng Tết: Cần hài hòa lợi ích

Bên cạnh việc nhiều doanh nghiệp (DN) công bố lương, thưởng Tết; tăng nhiều phúc lợi thì vẫn còn một số nơi giảm thưởng, khiến nhiều công nhân, người lao động (NLĐ) phản ứng, thậm chí ngừng làm việc để phản đối. Nhiều ý kiến cho rằng, cần chăm lo tết nhiều hơn cho công nhân và hài hòa lợi ích.

Doanh nghiệp ở Bình Dương đăng ký làm Tết và chế độ thưởng ra sao?

Qua báo cáo của công đoàn các cấp, doanh nghiệp ở Bình Dương thưởng Tết thấp nhất một tháng lương kèm quà tặng và phiếu mua hàng. Một số doanh nghiệp đăng ký làm trong dịp Tết Nguyên đán 2022.

Doanh nghiệp tại TP Hồ Chí Minh thưởng Tết cao nhất gần 1,3 tỷ đồng

Theo Sở Lao động, Thương binh và Xã hội TP Hồ Chí Minh, mức thưởng Tết Nguyên đán 2022 cao nhất ở TP Hồ Chí Minh là gần 1,3 tỷ đồng; mức thưởng Tết Dương lịch cao nhất là 471 triệu đồng. Trung bình người lao động được thưởng 4 - 4,2 triệu đồng trong dịp Tết 2022.

Lo thưởng Tết cho công nhân

Dù mới tái phục hồi sản xuất, nhiều doanh nghiệp (DN) còn rất chật vật nhưng đa số đều cố gắng xoay xở để thưởng Tết và chăm lo cho người lao động (NLĐ) dịp cuối năm.

Thưởng Tết 2022: Nơi cố giữ, nơi không hy vọng

Tết lại sắp tới, thời điểm này ở những năm chưa xảy ra dịch COVID-19, hầu hết doanh nghiệp (DN), người lao động (NLĐ) đã bắt đầu rục rịch tính tới thưởng Tết. Dù vậy, một số lĩnh vực DN có thể thưởng cao nhờ hoạt động tốt bất chấp dịch bệnh.