Theo Bộ luật Lao động 2019, người lao động được nghỉ tổng cộng 11 ngày lễ, Tết chính thức hưởng nguyên lương bao gồm Tết Dương lịch (1 ngày).
Sở Nội vụ Hà Nội đã có hướng dẫn việc thực hiện quy định về tổ chức làm thêm giờ từ trên 200 giờ đến 300 giờ/năm. Qua đó, việc thực hiện làm thêm giờ tại các đơn vị, DN, tổ chức trên địa bàn TP được thống nhất, đúng quy định của pháp luật.
Người lao động làm thêm giờ vào ngày nghỉ lễ, Tết, ngày nghỉ có hưởng lương, sẽ được hưởng tiền lương làm thêm ít nhất bằng 300%, theo hướng dẫn của Sở Nội vụ Hà Nội...
Sở Nội vụ Nội đã ban hành văn bản hướng dẫn thực hiện quy định về tổ chức làm thêm giờ từ trên 200 giờ đến 300 giờ/năm.