Với mục tiêu đóng góp 12% GDP vào năm 2030, Việt Nam đang đứng trước thách thức đào tạo đội ngũ nhân sự AI có khả năng giải quyết các bài toán thực tế thay vì chỉ dừng lại ở lý thuyết.
Theo ông Nguyễn Ngọc Hân, sự bùng nổ của trí tuệ nhân tạo (AI) đang định hình lại hoàn toàn lăng kính tuyển dụng của các doanh nghiệp.