Trong 3 năm, từ 2020-2023, TPHCM có 9.470 cán bộ, công chức, viên chức nghỉ việc. Trong đó chiếm 42,09% là người ngành giáo dục và đào tạo; ngành y tế chiếm tỷ lệ 43,04%; ngành nghề khác gần 15%.
Năm 2025, trước áp lực điều chỉnh chiến lược kinh doanh linh hoạt, doanh nghiệp có xu hướng tập trung tuyển dụng các vị trí đặc thù, bao gồm thay thế và cả tuyển mới.
Năm 2025, dự báo cho thấy lao động trong lĩnh vực kinh doanh, bán hàng sẽ là mục tiêu tuyển dụng ưu tiên của doanh nghiệp. Bên cạnh đó là IT - phần mềm, dù nguồn cầu giảm nhẹ nhưng vẫn thuộc nhóm ngành 'khát' nhân lực... Dự báo một số ngành sẽ có nhu cầu tuyển dụng tăng cao như: bán buôn, bán lẻ tăng 4,5%; công nghiệp chế biến, chế tạo tăng 5%; hoạt động tài chính ngân hàng và bảo hiểm tăng 3%...
Công đoàn các Khu chế xuất và công nghiệp (KCX-KCN) TP HCM cho biết, tính đến ngày 5/2 (mùng 8 Tết Ất Tỵ), đã có hơn 97% công nhân trong các KCX-KCN tại TP trở lại nhà máy làm việc. Tại nhiều DN, 100% lao động đã bắt tay ngay vào công việc, sẵn sàng tăng tốc sản xuất đáp ứng các đơn hàng mà DN đã ký kết.
Thông tin từ Công đoàn các Khu chế xuất và công nghiệp (KCX-KCN) TPHCM, đến ngày 5-2 (mùng 8 tết), đã có hơn 97% công nhân trong các KCX-KCN thành phố trở lại nhà máy làm việc. Tại nhiều doanh nghiệp, 100% lao động đã vào nhà máy, sẵn sàng tăng tốc sản xuất cho kịp các đơn hàng còn tồn đọng trong những ngày nghỉ tết.
Sau kỳ nghỉ Tết Nguyên đán, thị trường lao động TP. Hồ Chí Minh bước vào giai đoạn sôi động với nhu cầu tuyển dụng tăng mạnh, nhất là ở những ngành nghề trọng điểm.
Mức tiền lương bình quân năm 2024 tăng 4%, lao động có mức lương cao nhất là 863 triệu đồng/tháng. Một số địa phương có mức lương cao gồm Thành phố Hồ Chí Minh, Đồng Nai, Thừa Thiên-Huế, Bắc Ninh.
Năm 2025, thị trường lao động có nhu cầu tuyển dụng tăng đột biến.
Trên thị trường lao động, nhiều người trẻ không tìm được việc làm phù hợp với chuyên môn, năng lực và sở thích.
Những sinh viên Bangladesh thuộc đảng của cựu Thủ tướng bị lật đổ Sheikh Hasina đang phải lẩn trốn sự trả thù của những hội nhóm của phe đối lập.
Các sinh viên tốt nghiệp ngành học này không chỉ có cơ hội làm việc tại nước ngoài mà còn còn thể sở hữu mức lương gần 90 triệu đồng/tháng.
Những tháng cuối năm, thị trường lao động TPHCM trở nên sôi động với nhu cầu nhân lực tăng cao để cung ứng tiêu dùng dịp lễ, tết. Đáng chú ý, bối cảnh kinh tế khó khăn khiến người lao động phải cạnh tranh gay gắt để được tuyển dụng.
Số lượng đơn hàng cho những tháng cuối năm tăng cao, nhiều doanh nghiệp tại TPHCM đang ráo riết tuyển dụng lượng lớn công nhân để mở rộng sản xuất
Tỷ lệ sinh viên tốt nghiệp có việc làm là cơ sở quan trọng giúp định hướng nghề nghiệp, cũng là nền móng tạo 'uy tín' cho các đơn vị giáo dục.
TP.HCM vừa có văn bản triển khai mức lương tối thiểu mới, theo đó tiếp tục thực hiện trả cao hơn 7% đối với người lao động làm công việc hoặc chức danh đòi hỏi qua học nghề, đào tạo nghề cao...
Thị trường lao động tại các tỉnh, thành phố phía Nam đang có những biến động khi doanh nghiệp hồi phục xuất khẩu, có nhiều đơn hàng mới. Điều này mở ra nhiều cơ hội việc làm nhưng lại xảy ra tình trạng khan hiếm, khó tuyển dụng lao động. Để bảo đảm tiến độ sản xuất từ nay đến cuối năm, các địa phương và doanh nghiệp đang khẩn trương triển khai những giải pháp hỗ trợ công nhân, đẩy mạnh kết nối cung-cầu lao động...
Theo báo cáo của ManpowerGroup Việt Nam, một số doanh nghiệp trong ngành thương mại điện tử và logistics hoạt động ở phía Nam dự kiến tăng số lượng tuyển dụng gấp 4 lần trong 6 tháng cuối năm.
Đứng trước quyết định chọn tiếp cánh cửa nào cho tương lai sau tốt nghiệp THPT không chỉ là nỗi băn khoăn rất lớn của các bạn học sinh, mà đó còn là nỗi trăn trở của rất nhiều phụ huynh.
Theo báo cáo cập nhật thị trường lao động Việt Nam 6 tháng đầu năm 2024 của Adecco Việt Nam - thành viên của Tập đoàn Adecco toàn cầu (nhà cung cấp dịch vụ tính lương, tuyển dụng và thuê ngoài nhân sự hàng đầu tại Việt Nam), nhiều lĩnh vực như: sản xuất và xuất khẩu đã có sự cải thiện với nhu cầu tuyển dụng tăng nhẹ ở mức 5% so với cùng kỳ năm 2023; lĩnh vực công nghệ tiếp tục là động lực mạnh mẽ thúc đẩy thị trường việc làm.
Ngày 8-7, Trung tâm Dự báo nhu cầu nhân lực và thông tin thị trường lao động Thành phố Hồ Chí Minh (Falmi) cho biết, nhu cầu nhân lực 6 tháng cuối năm 2024 dự kiến cần khoảng 153.500 - 161.500 chỗ làm việc, tập trung ở các nhóm ngành công nghiệp trọng điểm và dịch vụ chủ yếu.
Để đáp ứng yêu cầu sản xuất, phát triển kinh tế 6 tháng cuối năm, các đơn vị trên địa bàn Thành phố Hồ Chí Minh cần thêm 153.500 – 161.500 lao động, tập trung tuyển dụng ở các nhóm ngành công nghiệp trọng điểm và nhóm ngành dịch vụ chủ yếu…
Ngày 8/7, Trung tâm Dự báo nhu cầu nhân lực và thông tin thị trường lao động TP Hồ Chí Minh (Falmi) cho biết, nhu cầu nhân lực 6 tháng cuối năm 2024 dự kiến cần khoảng từ 153.500 - 161.500 chỗ làm việc, tập trung ở các nhóm ngành công nghiệp trọng điểm và dịch vụ chủ yếu.
Nhu cầu nhân lực 6 tháng đầu năm 2024 ở Thành phố tập trung chủ yếu ở khu vực thương mại dịch vụ với hơn 108.000 chỗ làm việc (chiếm 68,52% tổng nhu cầu nhân lực).
Tại Thành phố Hồ Chí Minh, doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng nhiều lao động tập trung chủ yếu ở các ngành: công nghiệp chế biến, chế tạo; bán buôn và bán lẻ; sửa chữa ôtô, môtô, xe máy...