TP. Hồ Chí Minh triển khai nhiều giải pháp để thu hút khoảng hơn 64.500 người tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện trong những tháng cuối năm, nhằm hướng tới các mục tiêu an sinh xã hội lớn hơn trong những năm tiếp theo.
BHXH Việt Nam vừa có hướng dẫn liên quan đến việc xác định tiền lương làm căn cứ đóng BHXH bắt buộc đối với khoản phí phục vụ (Service Charge) tại các doanh nghiệp (DN) hoạt động trong lĩnh vực khách sạn, nhà hàng.
Ngày 14/8, Bảo hiểm xã hội tỉnh phối hợp với các tổ chức hỗ trợ phát triển người tham gia, đã tổ chức Lễ ra quân tuyên truyền, vận động nhân dân tham gia BHXH tự nguyện, BHYT. Cuộc ra quân cũng được tổ chức đồng thời tại các BHXH cơ sở.
Nhiều người dân quan tâm BHXH bắt buộc là gì, nếu tham gia sẽ được hưởng những chế độ gì, hãy cùng tìm hiểu.
Sáng 13/8, tại xã Hải Thịnh, Trung ương Hội Nông dân Việt Nam phối hợp với Bảo hiểm xã hội Việt Nam tổ chức Hội nghị tuyên truyền, đối thoại, tư vấn chính sách bảo hiểm xã hội (BHXH) tự nguyện, bảo hiểm y tế (BHYT) hộ gia đình cho 130 hội viên, nông dân các xã Hải Thịnh, Hải Xuân và Hải An.
Luật BHXH năm 2024 đã quy định cụ thể các trường hợp người lao động được đóng bù hoặc đóng một lần cho thời gian còn thiếu để đủ điều kiện hưởng lương hưu.
Những khoản hỗ trợ điện thoại, đi lại, nhà ở không phải đóng bảo hiểm xã hội, kể cả ghi trong hợp đồng lao động là những khoản cố định.
Phí phục vụ được doanh nghiệp thu từ khách hàng rồi phân phối cho người lao động theo quy chế không thuộc tiền lương làm căn cứ đóng BHXH bắt buộc trong trường hợp được BHXH Việt Nam hướng dẫn. Tuy nhiên, doanh nghiệp cần phân biệt rõ bản chất từng khoản thu nhập để thực hiện đúng quy định.
Người bán hàng online, tài xế xe công nghệ, lao động làm việc tại công trình xây dựng, người bán vé số... được đề xuất đưa vào diện đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) bắt buộc.
Với vai trò bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động (NLĐ), thời gian qua, các cấp công đoàn trong tỉnh đã chủ động tăng cường kiểm tra, giám sát việc thực hiện chính sách, pháp luật về lao động và quy chế dân chủ ở cơ sở; đồng thời phát huy vai trò của đối thoại, thương lượng để kịp thời tháo gỡ những vấn đề phát sinh từ doanh nghiệp.
Do đơn hàng không có nên công ty của bà Kim Ngân (Đồng Tháp) cho người lao động nghỉ phép năm theo từng xưởng. Một số người đã nghỉ hết phép năm nên được thông báo là đi làm.
Bộ Tư pháp vừa họp Hội đồng thẩm định Dự án Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Bảo hiểm xã hội (BHXH). Một nội dung được nhiều người cao tuổi quan tâm là việc hạ dần độ tuổi hưởng trợ cấp hưu trí xã hội xuống 70 tuổi.
Ông Nguyễn Văn Nghị ở xã Kiến Hưng, TP Hải Phòng, hỏi: Công dân Việt Nam muốn được hưởng trợ cấp hưu trí xã hội phải đáp ứng những điều kiện nào?
Từ 10/9, hành vi trốn đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) bắt buộc sẽ bị xử lý nghiêm theo Nghị định số 283/2026/NĐ-CP ngày 15/7/2026 của Chính phủ.
Bảo hiểm xã hội (BHXH) TP Hà Nội vừa làm rõ các trường hợp không thuộc diện tham gia BHXH bắt buộc theo quy định.
Từ ngày 01/7/2026, quy định lao động nữ sinh con thứ hai được nghỉ thai sản 7 tháng theo Luật Dân số năm 2025 chính thức có hiệu lực.
Chị PHẠM THANH THỦY (phường An Đông, TPHCM) hỏi: 'Luật Dân số năm 2025 có hiệu lực từ ngày 1-7-2026. Theo đó, lao động nữ sinh con thứ 2 sẽ được nghỉ thai sản 7 tháng, nhưng không thấy luật đề cập quy định nghỉ đối với trường hợp sinh con thứ 3 trở đi. Vậy khi lao động nữ sinh con thứ 3 trở đi thì được nghỉ thai sản là 6 tháng hay 7 tháng?'
Từ ngày 10/9, người sử dụng lao động không đăng ký hoặc đăng ký không đầy đủ số người thuộc diện tham gia bảo hiểm xã hội (BHXH) bắt buộc có thể bị xử phạt hành chính với mức cao nhất lên tới 150 triệu đồng đối với tổ chức.
Bảo hiểm xã hội (BHXH) TP Hà Nội vừa giải đáp thắc mắc của ông Cao Văn Đô (sinh tháng 10/1967) về việc có được đóng bù 6 tháng BHXH để đủ 20 năm đóng, từ đó hưởng lương hưu khi nghỉ việc từ tháng 7/2026 hay không.
Bạn đọc ngocnuxxx@gmail hỏi: Doanh nghiệp không trả sổ BHXH cho người lao động thì bị xử phạt thế nào?
Lao động nữ được nghỉ thai sản trước và sau khi sinh con là 6 tháng; trường hợp sinh con thứ hai thì được nghỉ 7 tháng.
Quy định mới kéo dài thời gian nghỉ thai sản khi sinh con thứ hai lên 7 tháng khiến nhiều người lao động băn khoăn về thời gian được nhận trợ cấp.
HNN - Khi chính sách hỗ trợ bảo hiểm y tế (BHYT) kết thúc, nhiều gia đình thuộc diện khó khăn phải đứng trước lựa chọn tiếp tục tham gia hay tạm gác lại vì gánh nặng chi tiêu. Điều này khiến việc giữ người dân 'ở lại' với BHYT đang trở thành 'bài toán' không của riêng ngành bảo hiểm xã hội (BHXH).
Nhằm giúp khu vực kinh tế tập thể phát triển bền vững, Liên minh HTX tỉnh Thanh Hóa đã và đang đẩy mạnh các hoạt động đào tạo, nâng cao kiến thức quản trị, đồng thời chú trọng các lớp truyền thông về bảo hiểm xã hội (BHXH) để bảo vệ quyền và lợi ích an sinh lâu dài cho các thành viên.
Tăng cường rà soát dữ liệu, đối thoại trực tiếp với doanh nghiệp là những giải pháp đang được Bảo hiểm xã hội (BHXH) cơ sở Long Biên (Hà Nội) triển khai nhằm phát triển người tham gia BHXH, bảo hiểm y tế (BHYT) bắt buộc trên địa bàn phường Việt Hưng. Cách làm chủ động này đã bước đầu phát huy hiệu quả, góp phần mở rộng diện bao phủ BHXH, BHYT và bảo đảm quyền lợi của người lao động.
Bộ Nội vụ đang xây dựng dự thảo Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Bảo hiểm xã hội (BHXH), dự kiến trình Quốc hội cho ý kiến và thông qua tại Kỳ họp thứ hai, Quốc hội khóa XVI (tháng 10-2026).
Ông Nguyễn Văn Quang ở xã Lâm Bình, tỉnh Tuyên Quang, hỏi: Người tham gia bảo hiểm xã hội (BHXH) tự nguyện có được cấp sổ BHXH hay không?
Chủ hộ kinh doanh có đăng ký kinh doanh thuộc diện tham gia BHXH bắt buộc. Mức tiền làm căn cứ đóng do chủ hộ lựa chọn nhưng không thấp hơn mức tham chiếu.
Sau hơn một năm triển khai thực hiện Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024, Bộ Nội vụ đề xuất tiếp tục sửa đổi, bổ sung Luật này nhằm tháo gỡ những vướng mắc pháp lý, mở rộng lưới an sinh và bảo đảm quyền lợi cho người lao động.
Từ ngày 10/9/2026, hành vi trốn đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc sẽ bị xử lý nghiêm theo Nghị định số 283/2026/NĐ-CP của Chính phủ.
Sáng 25/7, Liên đoàn Lao động tỉnh phối hợp với Công đoàn cơ sở Công ty cổ phần Sản xuất vật liệu xây dựng Cao Bằng tổ chức Hội nghị tuyên truyền chính sách Bảo hiểm xã hội (BHXH), Bảo hiểm y tế (BHYT), Bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) và đối thoại với chủ đề 'Nghe đoàn viên, người lao động nói' năm 2026.
Từ ngày 10-9-2026, các hành vi trốn đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) bắt buộc sẽ bị xử lý nghiêm theo quy định tại Nghị định số 283/2026/NĐ-CP ngày 15-7-2026 của Chính phủ quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực BHXH bắt buộc.
Bộ Tài chính cho biết sẽ tiếp tục tăng cường thanh tra, kiểm tra, phối hợp xử lý nghiêm các doanh nghiệp chậm đóng, trốn đóng bảo hiểm xã hội; đồng thời triển khai nhiều giải pháp bảo vệ quyền lợi hợp pháp của người lao động.
Từ ngày 10/9/2026, hành vi trốn đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc sẽ bị xử lý nghiêm theo Nghị định số 283/2026/NĐ-CP của Chính phủ. Trong đó, hành vi trốn đóng có thể bị phạt đến 75 triệu đồng đối với người sử dụng lao động là cá nhân và lên đến 150 triệu đồng với tổ chức vi phạm.
Hành vi trốn đóng BHXH bắt buộc có thể bị phạt đến 75 triệu đồng đối với người sử dụng lao động là cá nhân. Trường hợp người sử dụng lao động là tổ chức, mức phạt bằng 2 lần mức phạt đối với cá nhân, tối đa có thể lên đến 150 triệu đồng.
Sáng 24/7, Đoàn giám sát Hội đồng quản lý bảo hiểm xã hội (BHXH) do đồng chí Hoàng Quang Phòng - Phó Chủ tịch Liên đoàn Thương mại và Công nghiệp Việt Nam, Ủy viên Hội đồng quản lý BHXH làm Trưởng đoàn đã làm việc với UBND tỉnh Phú Thọ về tình hình thực hiện chính sách BHXH, bảo hiểm y tế (BHYT), bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) trên địa bàn tỉnh Phú Thọ giai đoạn 2024-2026. Làm việc với đoàn có đồng chí Nguyễn Huy Ngọc - Tỉnh ủy viên, Phó Chủ tịch UBND tỉnh, Trưởng Ban chỉ đạo thực hiện chính sách BHXH, BHYT tỉnh; lãnh đạo các sở, ngành liên quan.
Bộ Nội vụ đang xin ý kiến Chính phủ về hạ độ tuổi hưởng trợ cấp hưu trí xã hội. Đề xuất bãi bỏ thời gian có hiệu lực tối đa 12 tháng của việc ủy quyền cho người khác thực hiện bảo hiểm xã hội.
Với tinh thần 'Hành chính phục vụ, chủ động đến với người dân', thành phố Hà Nội vừa hoàn thành trước thời hạn đợt cao điểm liên ngành bảo đảm chi trả lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội (BHXH) không bị gián đoạn. Việc này không chỉ khẳng định tính hiệu quả của mô hình điều phối phi địa giới mà còn lan tỏa những hình ảnh đẹp về cán bộ, công chức Thủ đô hết lòng vì nhân dân phục vụ.
Sáng 23/7, Thứ trưởng Bộ Tư pháp Nguyễn Thanh Tú chủ trì cuộc họp Hội đồng thẩm định Dự án Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Bảo hiểm xã hội (BHXH). Cùng dự có Thứ trưởng Bộ Nội vụ Nguyễn Mạnh Khương.
Chính phủ đề xuất phương án theo hướng điều chỉnh giảm dần độ tuổi hưởng trợ cấp hưu trí xã hội xuống đủ 70 tuổi, phù hợp với điều kiện phát triển kinh tế - xã hội và khả năng của ngân sách nhà nước từng thời kỳ.
Đợt cao điểm liên ngành hỗ trợ người hưởng lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội (BHXH) bổ sung văn bản ủy quyền trên địa bàn thành phố Hà Nội đã hoàn thành toàn bộ mục tiêu, sớm hơn 3 ngày so với kế hoạch.
Lợi dụng đợt cao điểm hỗ trợ người hưởng lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội (BHXH) bổ sung văn bản ủy quyền theo Luật BHXH năm 2024, các đối tượng lừa đảo đã mạo danh cán bộ cơ quan Nhà nước để hướng dẫn làm thủ tục, chiếm đoạt thông tin và tài sản. Thủ đoạn mới cho thấy tội phạm luôn bám theo những chính sách mới để giăng bẫy người dân.