Chiều 29/11, Ban Thường vụ Đảng ủy Khối các cơ quan Thành phố Hà Nội phối hợp với Sở Văn hóa và Thể thao Hà Nội, Ban Tuyên giáo Thành ủy, Ban Thi đua - Khen thưởng thành phố tổ chức Hội nghị tọa đàm với chủ đề 'Cách làm và kinh nghiệm hay trong tổ chức thực hiện phong trào Cán bộ, công chức, viên chức, người lao động Thủ đô thi đua thực hiện văn hóa công sở và nơi công cộng'.
Trao đổi về thực hiện văn hóa ứng xử tại tọa đàm về nội dung này do Sở Văn hóa và Thể thao Hà Nội phối hợp với bên liên quan tổ chức ngày 29-11, nhiều ý kiến khẳng định, sự hài lòng của người dân là thước đo đánh giá hiệu quả công việc, là tiêu chí để nhận xét về thái độ ứng xử của mỗi cán bộ, công chức, viên chức... Vì thế, các cơ quan, đơn vị thuộc thành phố Hà Nội luôn lấy người dân làm đối tượng trung tâm để phục vụ.
Đa số ý kiến của đại diện các sở, ban, ngành, đoàn thể thuộc TP Hà Nội tại Tọa đàm đều toát lên nhận định quan trọng, vấn đề mấu chốt nhất trong nâng cao văn hóa công sở và nơi công cộng vẫn là nhận thức và tư duy, nhận thức có đúng thì hành động mới đúng.
Ngày 29/11, Sở VH&TT, Ban Tuyên giáo Thành ủy, Ban Thường vụ Đảng ủy khối các cơ quan TP, Ban Thi đua khen thưởng TP tổ chức tọa đàm: Kinh nghiệm hay trong thực hiện phong trào 'Cán bộ, công chức, viên chức, người lao động Thủ đô thi đua thực hiện văn hóa công sở và nơi công cộng'.
Để văn hóa công sở đạt hiệu quả cao thì cần nâng cao vai trò làm gương của người đứng đầu đơn vị...