Sau thời gian dài trầm lắng, hiện thị trường lao động đã có nhiều chuyển động. Đáng chú ý, nhu cầu tuyển dụng lao động phổ thông tăng mạnh, tuy nhiên số lao động phổ thông có việc làm lại giảm. Đâu là nguyên nhân dẫn đến nghịch lý này?
Sau một thời gian dài trầm lắng, thị trường lao động đã có nhiều đột phá khi nhu cầu tuyển dụng nguồn nhân lực tại các địa phương trong cả nước đều tăng mạnh mẽ.
Báo cáo tỷ lệ sinh viên có việc làm tại nhiều trường đại học, những ngành học liên tục bị các TikToker gọi tên là 'vô dụng nhất', 'thất nghiệp nhất' nằm trong top những ngành có việc làm cao nhất.
Quý 1-2024, lực lượng lao động từ 15 tuổi trở lên ở Việt Nam có việc làm đạt khoảng 51,3 triệu người, trong đó có khoảng 37,8 triệu người lao động chưa qua đào tạo. Điều này cho thấy thách thức trong việc đào tạo nâng cao chất lượng nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu thị trường và hội nhập quốc tế.
Theo báo cáo nghiên cứu vào năm 2019 của Trung tâm Dự báo nhu cầu nhân lực và thông tin thị trường lao động TP Hồ Chí Minh (FALMI), khoảng 75% học sinh THPT thiếu hiểu biết cần thiết về các ngành nghề mà mình lựa chọn, theo đuổi sau khi tốt nghiệp. Vấn đề này dẫn đến có khoảng 60% học sinh nhận thấy bản thân mình đã có lựa chọn sai lầm trong định hướng nghề nghiệp.
Thị trường lao động tiếp tục có những tín hiệu tích cực không chỉ ở trong nước mà số lao động đi làm việc ở nước ngoài cũng gia tăng.
Kết thúc quý 1/2024. thị trường lao động tại TP.HCM đang dần sôi động trở lại. Nhu cầu nhân lực phục vụ sản xuất, kinh doanh tăng tới 11,22% so với cùng kỳ năm 2023. Nhiều vị trí làm việc được tuyển dụng với mức lương từ 5 – 20 triệu/tháng…
Quý 2 này TP Hồ Chí Minh cần khoảng 75.400-77.100 chỗ làm việc; trong đó, nhu cầu nhân lực 4 ngành công nghiệp trọng yếu cần khoảng 12.300-12.500 chỗ làm việc, chiếm 16,8% so với tổng cầu.
Nhiều doanh nghiệp trên địa bàn TP. Hồ Chí Minh, Bình Dương, Đồng Nai trong thời gian qua vẫn gặp khó khăn trong tuyển dụng lao động để phục vụ sản xuất.
Kết thúc quý 1/2024, nhiều chỉ số sản xuất công nghiệp khu vực Đông Nam Bộ tăng trưởng tích cực, các doanh nghiệp chủ động được nguồn nguyên liệu, ký kết nhiều đơn hàng mới. Sự phục hồi tích cực của ngành đã khẳng định vai trò là 'thủ phủ' công nghiệp phía Nam của vùng…
Ngày 29/3, thông tin từ Trung tâm Dự báo nhu cầu nhân lực và thị trường lao động TPHCM (Falmi) thuộc Sở Lao động - Thương binh và Xã hội cho biết, trong 3 tháng đầu năm 2024, thành phố có 10.553 doanh nghiệp (DN) tham gia vào thị trường, bao gồm 6.283 DN thành lập mới và 4.270 DN quay lại hoạt động. So với cùng kỳ năm 2023, số DN thành lập mới tăng 18,2% và số vốn đăng ký tăng 44,4%.
Từ đầu năm 2024 đến nay, các thành phần kinh tế tại Thành phố đã giải quyết việc làm cho gần 81.000 lượt người (đạt khoảng 27% kế hoạch năm), trong đó có gần 37.000 việc làm mới.
Với lượng lớn doanh nghiệp và người lao động đã trở lại làm việc, thị trường lao động năm 2024 tại TP Hồ Chí Minh được dự báo có nhiều điểm sáng. Trong đó, các ngành về công nghệ cao cũng như nhu cầu về nhân lực có trình độ chiếm ưu thế.
Thương mại, dịch vụ, công nghệ thông tin, công nghiệp, xây dựng hiện đang là lĩnh vực có nhu cầu tuyển dụng nhiều lao động trong năm 2024.
Tiền thưởng Tết là băn khoăn của người lao động mỗi dịp cuối năm. Tình hình kinh tế không như kỳ vọng nên việc thưởng Tết còn tùy vào từng doanh nghiệp.
Theo báo cáo Lương và Triển vọng thị trường lao động năm 2024 do Navigos Group (Tập đoàn cung cấp dịch vụ tuyển dụng nhân sự) công bố xu hướng tìm việc của người lao động thay đổi theo hướng làm việc linh hoạt, trong đó mức lương là nhân tố then chốt khi lựa chọn nơi làm việc.
Sau thời gian dài trầm lắng, thị trường lao động tại TPHCM đã nhộn nhịp trở lại vào những tháng cuối năm, khi nhiều doanh nghiệp (DN) đã có đơn hàng và đang tuyển dụng lao động để phục vụ sản xuất - kinh doanh. Một số DN có nhu cầu mở rộng sản xuất cũng bắt đầu tuyển dụng và đào tạo nhân lực để phục vụ vị trí làm việc khi nhà máy đi vào hoạt động.
Thống kê sinh viên tốt nghiệp có việc làm ở nhiều trường đại học được nhiều người cho là ảo, khi tỷ lệ lên tới 98%, thậm chí 100%.
Ngoài việc học hỏi, nâng cao kỹ năng tay nghề, nhiều người còn chuyển hướng học nghề để bắt đầu sự nghiệp kinh doanh riêng.
Dù quá trình phục hồi còn chậm, nhưng với tín hiệu tích cực từ xuất - nhập khẩu và đầu tư nước ngoài, thị trường lao động, việc làm TPHCM đang khởi sắc trở lại, dự báo thành phố cần khoảng 75.500 - 81.500 chỗ làm việc mới từ nay đến cuối năm.
Các ngành thuộc nhóm Thương mại, Dịch vụ, Công nghiệp vẫn duy trì sức hút với thí sinh bởi nhu cầu nguồn nhân lực của thị trường khá lớn.
Nhu cầu lao động tại TPHCM bị tác động nhiều từ diễn biến kinh tế thế giới. Tuy nhiên, dù nhu cầu cao hay thấp thì vẫn tập trung vào 4 ngành công nghiệp trọng điểm và 9 ngành dịch vụ chủ yếu.
Đầu năm 2023, thị trường lao động ở TP Hồ Chí Minh có nhiều khởi sắc, không xảy ra tình trạng khan hiếm như những năm trước. Nhiều doanh nghiệp cũng đã đẩy mạnh tái cấu trúc nguồn lao động theo hướng nâng cao chất lượng, đáp ứng đà phục hồi kinh tế, thích ứng theo biến động của tình hình mới.
Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội dự báo trong thời gian tới, tình hình kinh tế - xã hội tiếp tục được duy trì phát triển ổn định, hoạt động sản xuất kinh doanh của các doanh nghiệp sẽ sớm ổn định trở lại. Theo đó, tình hình thị trường lao động tiếp tục đà phục hồi khi nhu cầu tuyển dụng lao động của các doanh nghiệp gia tăng.