Đại diện Báo VietNamNet vừa trao số tiền 310.718.395 đồng, tấm lòng của bạn đọc giúp đỡ bé Sùng Trọng Nhân (MS 2026.221), quê Sơn La, bị bỏng.
Từ những hoạt động thiết thực nhân Ngày Phụ nữ Việt Nam 20/10, Công đoàn Xây dựng Việt Nam tiếp tục lan tỏa sự quan tâm, đồng hành với nữ đoàn viên, người lao động, nâng cao chất lượng công tác nữ công trong toàn ngành.
Theo Bảo hiểm xã hội Việt Nam, lao động nữ tham gia BHXH bắt buộc khi sảy thai, phá thai, thai chết trong tử cung, thai chết trong khi chuyển dạ hoặc thai ngoài tử cung được hưởng chế độ thai sản theo quy định.
Thời gian qua, nhiều doanh nghiệp Hà Tĩnh thực hiện đầy đủ chính sách BHXH, BHYT, BHTN, góp phần bảo vệ quyền lợi người lao động, củng cố nền tảng phát triển bền vững.
Người lao động nghỉ không hưởng lương từ 14 ngày làm việc trở lên nhưng vẫn thỏa thuận đóng BHXH thì thời gian này có được tính để hưởng chế độ thai sản hay ốm đau? BHXH TP. Quảng Ninh đã có giải đáp cụ thể về vấn đề này.
BHXH TP Hà Nội tăng cường kiểm tra, rà soát việc thực hiện chính sách bảo hiểm; phối hợp với các cơ quan chức năng thu hồi tiền hưởng sai quy định, ngăn ngừa hành vi trục lợi quỹ.
Sáng 23-9, tiếp tục chương trình phiên họp thứ 6, dưới sự chủ trì của Chủ tịch Quốc hội Trần Thanh Mẫn, Ủy ban Thường vụ Quốc hội đã cho ý kiến về dự án Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Bảo hiểm xã hội.
Sáng 23/9, Ủy ban Thường vụ Quốc hội cho ý kiến dự án Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Bảo hiểm xã hội (BHXH).
Chính phủ đề xuất Ủy ban Thường vụ Quốc hội quyết định việc tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc đối với người làm việc không có quan hệ lao động, người làm việc trên nền tảng số, nhằm bảo đảm có lộ trình mở rộng độ bao phủ của chính sách bảo hiểm xã hội phù hợp, khả thi đối với nhóm đối tượng này.
Dự án Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Bảo hiểm xã hội, sửa đổi quy định về đối tượng người hoạt động không chuyên trách tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc.
Sáng 23/9, UBTVQH cho ý kiến về dự án Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Bảo hiểm xã hội (BHXH).
Một em bé chào đời cũng đồng nghĩa với hàng loạt khoản chi mới xuất hiện, trong khi nguồn thu của gia đình có thể tạm thời hụt đi...
Hàng tháng vẫn bị khấu trừ tiền BHXH từ tiền lương nhưng đến khi nghỉ việc, sinh con hoặc cần giải quyết chế độ, người lao động mới phát hiện doanh nghiệp còn nợ bảo hiểm. Có người không thể chốt sổ, có người không được hưởng chế độ thai sản, quyền lợi BHYT bị ảnh hưởng.
Từ 2021 - 2024, bị cáo Đặng Đình Tụ đã chỉ đạo vợ, con gái, con dâu và nhân viên kế toán nhận tiền gửi đóng Bảo hiểm xã hội của 12 người có mối quan hệ quen biết. Sau đó, Tụ chỉ đạo lập hồ sơ để những người này được hưởng các chế độ thai sản, dưỡng sức do cơ quan Bảo hiểm xã hội chi trả.
Từ ngày 1/7/2025, theo quy định của Luật Bảo hiểm xã hội (BHXH) 2024 và các văn bản hướng dẫn thi hành, người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã, ở thôn, tổ dân phố thuộc diện tham gia BHXH bắt buộc.
Theo Bảo hiểm xã hội Việt Nam, quy định lao động nữ được nghỉ 7 tháng thai sản khi sinh con thứ hai để duy trì mức sinh thay thế. Vậy quy định này có áp dụng với trường hợp sinh con thứ ba hay không?
TAND khu vực 6, TP Hà Nội vừa mở phiên tòa xét xử sơ thẩm và tuyên phạt bị cáo Đặng Đình Tụ (SN 1967, Giám đốc Doanh nghiệp tư nhân Bảo Tụ) 18 tháng tù nhưng cho hưởng án treo, thời gian thử thách 36 tháng về tội “Gian lận bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp”.
Mức sinh của Việt Nam giảm xuống mức thấp kỷ lục đang thúc đẩy loạt chính sách hỗ trợ sinh và nuôi con, từ tăng thời gian nghỉ thai sản, hỗ trợ tiền mặt đến ưu tiên tiếp cận nhà ở.
Ngày 17-9, Tòa án nhân dân khu vực 6 thành phố Hà Nội tuyên phạt Đặng Đ.T., Giám đốc Doanh nghiệp tư nhân B. T. 18 tháng tù nhưng cho hưởng án treo, thời gian thử thách 36 tháng về tội “Gian lận bảo hiểm xã hội”.
Hôm qua một ông bạn trong "câu lạc bộ cà phê" cánh hưu mỗi sáng của chúng tôi tự nhiên tuyên bố: từ ngày mai nghỉ cà phê với các ông, sẽ uống ở nhà.
Theo Bảo hiểm xã hội Việt Nam, việc người lao động đã hưởng chế độ hưu trí không ảnh hưởng đến điều kiện hưởng chế độ thai sản của bản thân.
Quy chế phối hợp giữa BHXH tỉnh Hà Tĩnh và Viện kiểm sát nhân dân tỉnh nhằm tăng cường xử lý chậm, trốn đóng BHXH, BHTN, BHYT, bảo vệ quyền lợi người lao động.
Ngày 17-9, Tòa án nhân dân Khu vực 6 (Hà Nội) đã mở phiên tòa xét xử sơ thẩm vụ án hình sự "Gian lận bảo hiểm xã hội" đối với bị cáo Đặng Đình Tụ, Giám đốc Doanh nghiệp tư nhân (DNTN) Bảo Tụ.
Mốc 35 tuổi không phải “hạn cuối” để phụ nữ sinh con, càng không phải quy định buộc mỗi gia đình phải sinh hai con trước độ tuổi này. Theo chuyên gia, đây là thông điệp vận động nhằm giúp các cặp vợ chồng chủ động kế hoạch sinh sản trong bối cảnh mức sinh thấp và tuổi kết hôn, sinh con có xu hướng muộn hơn.
Trung Quốc cho biết vẫn duy trì lực lượng lao động dồi dào, bất chấp xu hướng dân số giảm trong những năm gần đây.
Mang thai 7 tháng nhưng vẫn chạy xe 10-12 giờ/ngày để kiếm thêm thu nhập, chị Lê Thị Tuyết Hoa lo lắng khi đến ngày sinh sẽ không có chế độ thai sản. Trong khi đó, một tài xế đã gắn bó hơn 10 năm với nghề cho rằng việc chưa được định danh rõ ràng khiến hàng trăm nghìn người làm nghề này khó tiếp cận các chính sách an sinh và thiếu tiếng nói trong quan hệ với nền tảng.
Thời gian làm việc dài, rủi ro cao nhưng độ bao phủ bảo hiểm còn hạn chế, tài xế xe công nghệ đang đứng trước khoảng trống an sinh cần được nghiên cứu, khắc phục.
Toàn văn dự thảo Thông tư quy định về giao dịch điện tử thuộc lĩnh vực bảo hiểm xã hội trong Bộ Quốc phòng.
Trước tình trạng một số đơn vị, doanh nghiệp chậm đóng, nợ BHXH kéo dài, BHXH thành phố Quảng Ninh đang tăng cường các giải pháp thu hồi nợ, phối hợp xử lý vi phạm, qua đó bảo vệ quyền lợi chính đáng của người lao động.
Đổi mới công tác nữ công là yêu cầu khách quan nhằm xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh.
Không phải cứ là chủ hộ kinh doanh thì đều phải đóng BHXH bắt buộc từ năm 2026. Vậy ai phải tham gia, ai được lựa chọn và doanh thu bao nhiêu thì thuộc diện bắt buộc?
Từ ngày 01/01/2026, không phải tất cả chủ hộ kinh doanh đều phải tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc. Việc xác định chủ hộ kinh doanh thuộc diện tham gia BHXH bắt buộc được căn cứ vào thời điểm và mức doanh thu kê khai của hộ kinh doanh.
Bảo hiểm xã hội (BHXH) Việt Nam hướng dẫn tra cứu, theo dõi hồ sơ hưởng trợ cấp thai sản.
Bảo hiểm xã hội Việt Nam hướng dẫn tra cứu, theo dõi hồ sơ hưởng trợ cấp thai sản.
Các doanh nghiệp tại Việt Nam nâng cao phúc lợi nghỉ thai sản cho nam giới lên 6 tuần có lương, thúc đẩy bình đẳng giới và giữ chân nhân tài.
Từ ngày 1/7/2025, người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã, ở thôn, tổ dân phố thuộc diện tham gia BHXH bắt buộc. Tổng mức đóng hằng tháng là 25% tiền lương làm căn cứ đóng, trong đó người lao động đóng 8%, UBND cấp xã đóng 17%.
Theo quy định mới của Luật Dân số, lao động nữ sinh con thứ hai được nghỉ thai sản 7 tháng. Trường hợp sinh đôi, thời gian nghỉ được cộng thêm 1 tháng, tổng thời gian nghỉ thai sản là 8 tháng nếu đáp ứng các điều kiện theo quy định.
Người hoạt động không chuyên trách ở thôn, tổ dân phố tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc với mức đóng tổng cộng là 25% trên mức phụ cấp hằng tháng.
Người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã, ở thôn, tổ dân phố là đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc. Mức đóng của nhóm đối tượng này được xác định trên cơ sở mức phụ cấp hằng tháng, với tổng tỷ lệ đóng là 25%, trong đó người lao động đóng 8% và người sử dụng lao động đóng 17%.
Bộ Nội vụ vừa có thêm hướng dẫn các địa phương giải quyết chính sách với hiệu trưởng, hiệu phó tại các trường học khi thực hiện sắp xếp trường học.
Theo Bộ Nội vụ, viên chức giữ chức danh lãnh đạo, quản lý các cơ sở giáo dục cũ được bố trí vị trí việc làm tại trường mới (sau sắp xếp) thì không thuộc đối tượng được xét tinh giản biên chế.